Pracuj w ZGK - nabór na stanowisko Główna/-y Księgowa/-y!

Prezes Zarządu Spółki – Zakład Gospodarki Komunalnej w Kostomłotach Sp. z o.o. ogłasza nabór na wolne stanowisko:

GŁÓWNA/-Y KSIĘGOWA/-Y

WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

1.      Obywatelstwo polskie.

2.      Niekaralność sądowa za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.

3.      Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych.

4.      Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.

5.      Wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii, finansów lub rachunkowości.

6.      Co najmniej 3 letnie doświadczenie w księgowości w spółkach prowadzących pełną księgowość, kilkuletnie doświadczenie na stanowisku głównego księgowego.

7.      Biegła znajomość z zakresu rachunkowości i podatków, rozliczeń z ZUS.

WYMAGANIA DODATKOWE (mile widziane):

1.      Znajomość zagadnień związanych z pracą systemu wodociągowego i kanalizacyjnego.

2.      Umiejętności organizacji pracy zespołu i delegowania zadań.

3.      Rzetelność, dokładność, punktualność w zakresie realizacji zadań.

4.      Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne.

5.      Odporność na stres.

6.      Znajomość programu ENOVA 365

7.      Bardzo dobra znajomość Microsoft Office (Word, Excel).

8.      Elastyczność oraz wykazywanie własnej inicjatywy.

PODSTAWOWE OBOWIĄZKI:

1.      Prowadzenie księgowości Spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami Spółek prawa handlowego oraz zasadami wewnętrznymi Spółki.

2.      Sporządzanie okresowych sprawozdań finansowych zgodnie z ustawą o rachunkowości.

3.      Prawidłowa i terminowa realizacja zadań w zakresie ewidencji, sprawozdawczości i rozliczeń prawno- podatkowych Spółki.

4.      Sporządzanie deklaracji podatkowych i statystycznych.

5.      Sporządzanie wewnętrznej sprawozdawczości na potrzeby Zarządu i Rady Nadzorczej (w tym sporządzanie RZS oraz bilansu).

6.      Bieżące monitorowanie i kontrola rozliczeń z ZUS, US, Urzędem Gminy, pracownikami oraz podmiotami zewnętrznymi.

7.      Monitorowanie i kontrola operacji księgowych.

8.      Nadzór, kontrola oraz uzgodnienie sald z kontrahentami, urzędem skarbowym, ZUS i pozostałymi podmiotami.

9.      Współpraca z bankiem.

10.  Obsługa bankowości internetowej.

11.  Bieżący kontroling księgowy, w tym nadzór nad funkcją windykacji i rozrachunków.

12.  Przygotowywanie niezbędnych materiałów księgowych i podatkowych podczas kontroli skarbowych.

13.  Prowadzenie spraw w zakresie ubezpieczenia majątku Spółki.

14.  Monitorowanie, kontrola oraz wprowadzanie zmian w zakresie obiegu dokumentów.

15.  Nadzór nad przestrzeganiem zasad określonych w polityce rachunkowości Spółki, opracowanie i wprowadzanie zmian w polityce rachunkowości Spółki.

16.  Współpraca z biegłym rewidentem, bankami i instytucjami finansowymi.

17.  Zarządzanie zespołem oraz organizowanie pracy podległych pracowników.

18.  Przygotowywanie danych i raportów wymaganych przy kredytach bankowych.

19.  Uczestnictwo w przygotowaniu danych księgowych i sporządzeniu wniosku taryfowego zgodnie z ustawą o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków.

20.  Dodatkowo do obowiązków osoby zatrudnionej w związku z realizacja przez Spółkę inwestycji z dofinansowaniem środków z Unii Europejskiej Funduszu Spójności będzie należało :

·       Dbanie o prawidłowość i kwalifikowalność rozliczania wydatków.

·       Weryfikacja poprawności dokumentów finansowych, archiwizacja, koordynowanie obiegu dokumentów finansowych.

·       Sprawozdawczość na potrzeby wewnętrze Spółki.

·       Współpraca z Zespołem Inżynierskim przy przygotowywaniu zmian wniosków o dofinansowanie.

·       Kierowanie zapytań/wniosków do Instytucji odpowiedzialnych za weryfikację rozliczanych projektów.

·       Czynny udział w kontroli rozliczania projektów.

·       Czynny udział w spotkaniach konsultacyjnych Zespołu Realizującego Projekt.

·       Doradztwo mające na celu prawidłową realizację dofinansowanych projektów.

OFERUJEMY:

1.      Ciekawą pracę w przedsiębiorstwie realizującym zadania Gminy Kostomłoty w obszarze usług publicznych, firmie dającej szansę realizacji własnych pomysłów dla rozwoju przedsiębiorstwa.

2.      Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

3.      Praca jednozmianowa od poniedziałku do piątku w godzinach 7:00 – 15:00.

4.      Szkolenia podnoszące kwalifikacje i umożliwiające rozwój zawodowy.

Osoby zainteresowane i spełniające wymagania prosimy o składanie aplikacji (CV) wyłącznie drogą mailową na adres kadry@zgkkostomloty.pl do dnia 23.06.2026 r. do godz. 15:00 z dopiskiem „rekrutacja" wraz z klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez ZGK w Kostomłotach Sp. z o.o. ul. Średzka 10, 55-311 Kostomłoty, dobrowolnie przekazanych w celu aktualnej i przyszłej rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016 (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016).”

Informujemy, że zastrzegamy sobie prawo skontaktowania się z wybranymi osobami, celem zaproszenia na rozmowę.